Fyra kurser som just nu är extra aktuella

Här behandlar vi reglerna kring hur en anställning avslutas. Reglerna är bitvis komplicerade och olika beroende på vilken anställningsform man har. När och hur kan en arbetsgivare avskeda en arbetstagare? Här finns det en hel del saker att tänka på.

I kursen behandlar vi reglerna kring arbetstid som är komplicerade - både för arbetsgivaren och arbetstagaren.

Denna kurs beskriver hur byte från en företagsform till en annan företagsform går till. Vi berör både skatterättsliga och redovisningsrättsliga aspekter av ett byte. Vi behandlar byte från enskild firma till AB samt handelsbolag till AB.

Framtidsfullmakt är en ny form av ställföreträdarskap för vuxna, vid sidan av god man och förvaltarskap. En fullmakt med framskjutet ikraftträdande.

Reglerna kring föräldraledighet är komplicerade - både för arbetsgivaren och arbetstagaren.

Kursen ger en grundlig genomgång av förordningen, med fokus på nyheter i förhållande till dagens personuppgiftsreglering. Kursen behandlar ämnet utifrån ett allmänt perspektiv och riktar sig till alla som hanterar personuppgifter.

I denna kurs behandlar vi dataskydd och personuppgiftsskydd ut ett praktisk perspektiv. Detta är del 2 i GDPR.

Kursen GDPR för redovisnings- och revisionsbyråer tar upp branschspecifika problem och visar detaljerat hur GDPR kan implementerar på en redovisnings- och revisionsbyrå.

Kursen GDPR på 30 minuter ger en snabb introduktion till GDPR elleren praktisk summering beroende på kursdeltagarens förkunskaper.

Det är en mängd lagar som man förväntas känna till och alla som någon gång hållit en lagbok i sin hand inser att det finns en hel del att leva upp till. Som ekonomikonsult måste man behärska detta. I den här kursen koncentrerar vi oss på de viktiga områdena om avtals ingående.

Kursen behandlar området köprätt. Kursen är en logisk fortsättning på Handelsrätt 1 - Avtalsrätt.

Kursen behandlar området fordringsrätt. Detta område av juridiken är i högsta grad relevant för redovisningskonsulter och företagsekonomer.

Kursen behandlar området marknadsrätt. Området påverkar oss alla då vi alla är en del i den, i forma av näringsidkare och konsumenter.

Kursen vänder sig till alla som i sitt arbete kommer i kontakt med fastighetslagstiftningen. Mäklare, redovisningskonsulter, banktjänstemän m.fl. kommer garanterat i kontakt med denna relativt komplicerade lagstiftning.

Kursen är en fristående del i vårt kursblock Handelsrätt.

Detta är en kurs i Associationsrätt, inom kursblocket Handelsrätt. Associationsrätten är omfattande och styr bildande, drift och avveckling av bolag, föreningar och stiftelser. Alla som jobbar med företag måste behärska detta område.

Detta är en kurs i Ekonomisk familjerätt inom kursblocket Handelsrätt. Den ekonomiska familjerätten påverkar oss alla.

Detta är en kurs i Arbetsrätt inom kursblocket Handelsrätt. Arbetsrätten påverkar oss alla och alla företagare måste behärska dess grunder.

Här handlar det om ledighetslagstiftningen. Alla som har en anställning kommer någon gång att behöva vara ledig. Semester, sjukdom eller andra legitima orsaker regleras i arbetsrätten.

Den här kursen är en fördjupning i ämnet arbetsrätt. Vi koncentrerar oss på hur och när en konkurrensklausul kan användas i avtalet.

Mot bakgrund av den nya lagen om företagshemligheter diskuterar vi lojalitetsbegreppet arbetsgivare - arbetstagare.

Denna kurs vänder sig till dig som hanterar personalfrågor och löner. Vi behandlar skatterelaterade frågor samt nyheter och aktuella rättsfall inom arbetsrätten.

Företag som får problem behöver ha goda råd. Många gånger kan man förebygga och förhindra genom att agera professionellt på ett tidigt stadium. Redovisningskonsulter och revisorer spelar här en viktig roll.

Denna kurs gör en genomgång av de regler som gäller vid olovlig frånvaro. Kursen är en fördjupning i arbetsrätt där vi analyserar aktuella rättsfall.

Denna kurs ger dig de senaste uppdateringarna som gäller från 2020 och en omfattande genomgång av ämnet penningtvätt samt arbetet att motverka detta. Vi ger även en rad tips och exempel kring hur man kan arbeta för att införa rutiner i din organisation.

Att starta företag innebär ofta helt nya utmaningar och risker. I denna kurs behandlar vi några av de vanligaste och farligaste områdena. Bra att veta även för redovisningskonsulter som ofta är den förste att få frågan.

Kursen behandlar ämnet allmänna processrätten samt specialprocess och specialdomstolar. Kursen är en introduktion till processrätten, dvs. vårt system för att lösa tvister.

Reglerna om registrering av verklig huvudman gäller från 2 augusti 2017 och är ett led i kampen mot ekonomisk brottslighet.

Alla som hanterar personalfrågor måste vara insatt i de viktiga avtalsfrågorna inom arbetsrätten. Risken för felaktig hantering av personalfrågor och därmed konflikter och skadestånd är annars stor.

Rollen som professionell rådgivare ställer stora krav. Vårdslös och felaktig rådgivning kan orsaka stor skada och rådgivaren kan ställas till ansvar. Kursen är intressant för en stor grupp personer inom både privat och offentlig sektor som i sitt dagliga arbete ger råd.

Denna kurs är en introduktion till rättsordningen och rättskällorna. I kursen lär du dig hur rättsordningen är uppbyggd, vilka rättskällorna är och hur rättstillämpningen sker.

Kursen Skadestånd - ren förmögenhtsskada, en fördjupning, vänder sig till dig som yrkesmässigt ger råd. Du kan till exempel vara redovisningskonsult eller revisor.

Kursen Skadeståndsrätten behandlar skadeståndets innebörd och betydelse samt reder ut de ansvarsförutsättningar som ska finnas för att skadestånd ska kunna utdömas. Kursen är en passande introduktion till övriga kurser inom juridik.

Vi koncentrerar oss på områden där man som redovisningskonsult eller revisor kan förhindra att fel och problem uppkommer. Det handlar om ansvar och konsekvenserna av att inte ta sitt ansvar. Hur ledarskap och personalstöd kan förhindra och löser allvarliga problem.

Utbildningen ger praktisk kunskap om det dagliga arbetet på arbetsplatsen. Du får användbara metoder och tips för det systematiska arbetsmiljöarbetet.

Denna kurs gör en samlad genomgång av de regler som gäller vid uppsägning på grund av arbetsbrist och vid uppsägning av personliga skäl.

Här handlar det om reglerna kring arbetsbrist. När och hur kan en arbetsgivare reducera arbetsstyrkan med hänvisning till arbetsbrist? Här finns det en hel del saker att tänka på. Vad man ska och inte ska göra. Vi reder ut begreppen.

Att välja rätt företagsform har stor betydelse. I den här kursen granskar vi för och nackdelar med de olika företagsformerna.

Detta är en fördjupning i ämnet Associationsrätt. I kursen behandlar vi reglerna i aktiebolagslagen som gäller värdeöverföring och lån.

Den här kursen handlar de arbetsrättsliga reglena vid övergång av verksamhet. Anställningsskyddslagen LAS och medbestämmandelagen MBL innehåller regler om skydd för arbetstagare då verksamhet övergår från en arbetsgivare till en annan arbetsgivare.